Forsøgene med lærere på fast arbejdstid udspringer af overenskomstforhandlingerne i 1995, hvor det blev aftalt mellem Kommunernes Landsforening og Danmarks Lærerforening, at der inden for tre år skulle gennemføres forsøg med fast arbejdstid.

Adskillige skoler meldte sig som interesserede, men de fleste faldt fra efterhånden af forskellige årsager. Tilbage blev Tylstrup Skole i Aalborg Kommune og Skovparkskolen i Nyborg. Rammerne for forsøget er:

¢ Den faste arbejdstid fordeles på højst 208 dage.

¢ Forberedelsestiden ligger på skolen, dog kan det aftales med skolelederen, at en del af F-tiden finder sted uden for skolen.

¢ Andet arbejde bør så vidt muligt placeres inden for fast arbejdstid.

¢ Arbejdsdagen skal være sammenhængende, men længden af de enkelte arbejdsdage behøver ikke være ens.

¢ Der skal være adgang til faste arbejdspladser, mødelokaler, telefoner, pc'er med videre på arbejdsstedet.

¢ Alle lærere skal have tidskompensation for uforudsete opgaver uden for den faste arbejdstid, eksempelvis forældre, der ringer hjem til læreren om aftenen.