"Det er svært at sige, hvordan det præcist vil gå, men da der normalt plejer at være en udskiftning på lærerområdet på 10 procent om året, er der en god chance for, at alle kan blive genanbragt", siger konsulent i skoleforvaltningen Lars Ole Christensen tilfolkeskolen.dk.
Ifølge Nordjyske.dk vil kommunen i slutningen af marts indlede en såkaldt fyringssag overfor 16 lærere og 18 teknisk administrative medarbejdere. Formand for Lærerkreds Nord, Lars Busk Hansen mener dog, at det er for tidligt at sige noget om, hvor mange der jobmæssigt er i farezonen.
"Mange af dem, der ikke ser ud til at være plads til, beholder som regel jobbet, fordi der i løbet af nogle måneder sker mange personalemæssige ændringer. Det bliver formentlig også tilfældet i år, hvor vi endnu ikke ved, hvor mange der går på efterløn og pension, søger orlov eller får et job et andet sted", siger kredsformanden.
Mange på orlov
Det sidste kan komme til at spille en stor rolle, fordi politikerne i Hjørring har sagt god for, at lærere kan få orlov i forbindelse med ansættelse på en af de fem nye friskoler, der er på vej i kommunen. Indtil nu har fire lærere søgt om orlov, men Lars Busk Hansen venter, at der kommer flere til, jo tættere man kommer på første skoledag.
"De nye friskoler har endnu ikke styr på, hvor mange de skal ansætte, og de kan sagtens få brug for en del flere lærere fra området", siger kredsformanden.
At der efter sommerferien kun er 20 ud af de nuværende 27 skoler tilbage, er en væsentlig årsag til, at der bliver brug for færre ansatte, men der mindst to andre faktorer på spil.
Omlægning af specialundervisningen trækker i samme retning, fordi den bliver samlet på færre skoler. Til gengæld bliver der brug for flere lærere, fordi det er politisk besluttet, at eleverne næste år skal op på det vejledende timetal.
Hjørring håber at undgå fyringer trods syv færre skoler
Velkommen til debatten. Tjek eventuelt vores retningslinjer.