Forlig: Suppleanter kan få tillidsmands-honorar efter to uger

En række kommuner har afvist at giver suppleanten funktionstillæg som tillidsrepræsentant, selvom han eller hun faktisk var i aktion, fordi tillidsrepræsentanten var syg. Kommunerne vil nemlig ikke betale dobbelt honorar. Sagen er nu endt i forlig.

Flere kommuner har afvist at betale funktionstillæg til tillidsrepræsentant-suppleanten - selvom han eller hun faktisk var i aktion som forhandler med videre.

Foto: Modelfoto: Istock

Karen Ravn Onlineredaktør

Start debatten

13. oktober 2014, kl. 14:10

Denne artikel er flyttet fra en tidligere version af folkeskolen.dk, og det kan medføre nogle mangler i bl.a. layout, billeder og billedbeskæring.

Start debatten

Danmarks Lærerforening og en stribe andre organisationer på det kommunale område har sager liggende, hvor kommunen ikke har villet udbetale tillidsrepræsentanthonorar til den valgte vikar. De vil nu blive afsluttet i henhold til det forlig, som forleden blev indgået mellem KL på den ene side og forhandlingsfællesskabet KTO på den anden.

Beslutningen er, at når perioden, hvor man fungerer som tillidsrepræsentant har varet i minimum 15 dage, så skal man honoreres for opgaven – vel at mærke fra dag ét. Hvis det er fordi tillidsrepræsentanten er draget på helt planlagt ferie, er reglen dog et minimum på 22 dage.