Gå til indhold
  • Seneste nyt
  • Debat
  • Inspiration
  • Dit fag
  • Job
  • Kontakt
  • Nyhedsbreve
  • Magasin
  • Lærerprofession.dk
  • Annoncering
  • Arrangementer
  • Lejrskolekataloget.dk
  • Lærerkursus.dk
Folkeskolen
  • Seneste nyt
  • Debat
  • Inspiration
  • Dit fag
  • Job

Forbedret fælles forståelse i Furesø

Nyuddannede lærere får mere tid til at forberede sig og bliver sikret en mentorordning i en ny fælles forståelse om læreres arbejdstid i Furesø Kommune.

Foto: Istock
Maria Becher Trier
Maria Becher Trier Journalist
Start debatten
27. juni 2017, kl. 13:49

Denne artikel er flyttet fra en tidligere version af folkeskolen.dk, og det kan medføre nogle mangler i bl.a. layout, billeder og billedbeskæring.

Start debatten

Lærerne i nordsjællandske Furesø har i forvejen et loft for antallet af undervisningstimer på 810. I gennemsnit har lærerne 765 undervisningstimer om året. Furesø Lærerforening og kommunen har aftalt, at det sættes ned til 760 i skoleåret 2018/19. Men den største ændring i den fælles forståelse er, at nyuddannede lærere får 30 timers mindre undervisning om året, og der er afsat midler i kommunens budget, så de øvrige læreres timetal ikke stiger tilsvarende, fortæller formand for Furesø Lærerforening Louise Brandt.

Hun er glad for den nye fælles forståelse.

"Jeg er glad for, at den understøtter vores første fælles forståelse godt. Lærerne i Furesø har opgaveoversigter med tid på andre opgaver. For en nyuddannet lærer bliver det tydeligt, at der er mere tid til forberedelse og et mentorforløb", lyder det fra Louise Brandt.

Furesøs lærere får loft på undervisningstiden

Mentorordningen er et element, som Louise Brandt sætter pris på:

"Der bliver en mentorordning for nyuddannede lærere, eller hvis man er ansat i et længere vikariat. En mentor er en vejleder eller en lærer, der har tid og mulighed for at hjælpe den nye lærer godt i gang. Læreren får afsat tid på sin opgaveoversigt", fortæller Louise Brandt.

Det er blevet sværere at rekruttere og fastholde lærere, og derfor har man i Furesø har ønsket at fastholde og rekruttere lærere, og det er baggrunden for, at kommunen har valgt at afsætte penge til det nye tiltag.

Aftalen vil medføre en udgift på omkring 1,3 millioner kroner i 2018 og 1,7 millioner kroner i 2019. I den nye fælles forståelse bliver antallet af årlige tilstedeværelsesdage også sat ned fra 208 til 207.

Byrådet skal vedtage den nye fælles forståelse på onsdag.

Start debatten
Debat
Her kan du kommentere på artiklen:

Forbedret fælles forståelse i Furesø

Velkommen til debatten. Tjek eventuelt vores retningslinjer.

Naja Dandanell debatredaktør
  • Seneste nyt
  • Debat
  • Inspiration
  • Dit fag
  • Job
Folkeskolen
Your browser does not support the video tag.

Fagbladet Folkeskolen
Kompagnistræde 34, 3
1208 København K

Skriv til os: folkeskolen@folkeskolen.dk

Ring til os: 3369 6300

  • Seneste nyt
  • Debat
  • Inspiration
  • Dit fag
  • Job
  • Nyhedsbreve
  • Arrangementer
  • Lærerprofession.dk
  • Magasin
  • Levering
  • Udgivelsesplaner
  • Abonnement
  • Om Folkeskolen
  • Kontakt
  • Etik
  • Ophavsret
  • Annoncering
  • Lærerkursus.dk
  • Lejrskolekataloget.dk
  • Cookiepolitik
  • Administrer samtykke

Følg os: Facebook · Instagram · Linkedin

Ansv. chefredaktør:
Andreas Marckmann Andreassen
 
Udgives af:
Fagbladet Folkeskolen ApS