Debat
0   15

Medarbejdere har rettigheder!

Skal utryghed/sundhedsfare nu være et vilkår?

En ting er SST og ministerier kommer med anbefalinger og retningslinjer, en anden ting er lovgivning. Lovgivning skal overholdes - og her tænker jeg selvfølgelig på arbejdsmiljøloven. Det er arbejdsgiverens pligt at overholde arbejdsmiljøloven, hvad man end tænker, tror og mener om bekendtgørelser, anbefalinger og anvisninger som arbejdsgiver. En lærer/ pædagog burde ikke være tvangsindlagt til at sætte livet på spil. Det her er jo ikke 'bare' en influenza, men en potentielt dødbringende virus! 

Men S er jo ikke kendt for at tage hensyn til lærerne. Først var vi kanonføde for skolereformen m.m. og nu dette!!?!! :-/

Artiklen fortsætter under banneret


Kommentarer

Man skal være registreret bruger for at skrive kommentarer på folkeskolen.dk. Som registreret bruger får du også mulighed for at tilmelde dig nyhedsbreve m.m.

OPRET PROFIL
{{ comment.author.name }} {{ '(' + comment.author.jobTitle + ')' }}
{{ comment.likeCount }}

{{ comment.title }}

Gem Annuler
Gemmer, vent venligst...
Klag
Kommentaren er slettet

LÆS OGSÅ