Novo Nordisk vil ændre virksomheders syn på autister

Med et nyt projekt vil Novo Nordisk, Landsforeningen Autisme og Beskæftigelsescenter for Unge have virksomheder til at sige ja tak, når velfungerende autister søger arbejde, skriver Berlingske Business. ”Autister kan nogle ting, som vi andre ikke kan. Såsom fotografisk hukommelse, strukturering og gentaget arbejde. Det er kompetencer, som med relativt få justeringer i arbejdslivet, kan blive win-win for begge parter”, siger projekt vice precident i Novo Nordisk, Liselotte Hyveled. Novo Nordisk har afsat omkring tre millioner kroner til projektet, som blandt andet dækker over løn, pension og uddannelse af såvel autister som deres kolleger og chefer.

Bemærk

Denne artikel er flyttet fra en tidligere version af folkeskolen.dk, og det kan medføre nogle mangler i bl.a. layout, billeder og billedbeskæring, ligesom det desværre ikke har været teknisk muligt at overføre eventuelle kommentarer under artiklen.

Berlingske Business: Autister og erhvervslivet fletter fingre